خرید کتاب روان شناسی صنعتی و سازمانی - نشر وانیا
مولف کتاب: کریستین هادسن
مترجمان: اکبر محمدی ، مهرداد سلطانی
ناشر: انتشارات وانیا
قطع کتاب: وزیری
تعداد صفحات کتاب: 201
محتوای کتاب : این کتاب یکی از پرفروش ترین و پرمخاطب ترین کتب روانشناسی در ایران می باشد که به بررسی روان شناسی صنعتی و سازمانی پرداخته است. این کتاب ارزشمند به کوشش کریستین هادسن تدوین و گردآوری شده است.
این کتاب برای چه افرادی مناسب است ؟ ویژه کلیه دانشجویان ، فارغ التحصیلان و داوطبین آزمونهای روانشناسی و همچنین درمانگران و روانشناسان فعال در حوزه های اجتماعی و درمانگری
- راهنمای جامع خرید، بررسی محتوایی و تحلیل تخصصی کتاب «روانشناسی صنعتی و سازمانی» انتشارات وانیا
- نظرات
درس روانشناسی صنعتی و سازمانی به عنوان یکی از دروس تخصصی، اساسی و پرضریب در کنکور کارشناسی ارشد و دکتری رشتههای روانشناسی (بهویژه گرایش صنعتی و سازمانی)، مدیریت منابع انسانی و مشاوره شغلی، نقشی سرنوشتساز در رتبه داوطلبان ایفا میکند. تسلط بر مباحث رفتار سازمانی، سنجش و گزینش کارکنان، ارزیابی عملکرد، انگیزش در محیط کار، رهبری و ایمنی شغلی نیازمند منبعی جامع، دستهبندیشده و استاندارد است. کتاب «روانشناسی صنعتی و سازمانی» که توسط انتشارات وانیا به چاپ رسیده، یکی از کاملترین، کاربردیترین و محبوبترین منابع آموزشی و کنکوری در این حوزه به شمار میرود.
در این تحلیل تخصصی، به بررسی ساختار، ویژگیها و مزیتهای تهیه این کتاب از وبسایت سری استخدامی ایران میپردازیم.
بخش اول: شناسنامه اثر از منظر ناشر، مؤلفان و اعتبار علمی
ناشر: انتشارات وانیا (یکی از ناشران تخصصی و معتبر در حوزه انتشار کتب دانشگاهی، علوم انسانی، روانشناسی و مدیریت در کشور).
شاکله محتوایی: طراحی بر پایه رویکرد «درسنامه جامع و تفکیکشده مبحثبهمبحث + نکات کلیدی کنکوری + پوشش کامل رفرنسهای مرجع (مانند کتب شولتز و بلوم) همراه با تستهای شبیهساز و پاسخنامه تشریحی».
نوبت چاپ: آخرین و جدیدترین ویرایش منتشرشده در بازار نشر، کاملاً منطبق با آخرین تغییرات سرفصلها و منابع معرفیشده برای کنکور ارشد و دکتری مدیریت و روانشناسی سازمانی.
بخش دوم: کالبدشکافی محتوا و ویژگیهای ساختاری (چرا این کتاب متفاوت است؟)
مباحث روانشناسی صنعتی و سازمانی به دلیل گستردگی نظریهها و کاربرد عملی آنها در محیطهای کاری نیازمند ساختاری منظم و دستهبندیشده است. ویژگیهای کلیدی این اثر عبارتند از:
درسنامه جامع و روان: بررسی موشکافانه تمامی مباحث صنعتی (تحلیل شغل، گزینش، آموزش، ارزیابی عملکرد) و مباحث سازمانی (انگیزش، رضایت شغلی، رهبری، استرس شغلی و فرهنگ سازمانی) با زبانی ساده و کاملاً ساختاریافته.
انطباق کامل با رفرنسهای مرجع: پوشش دقیق استانداردهای کتابهای مرجع بینالمللی روانشناسی کار به همراه تحلیل آخرین رویکردهای علمی و مدیریت منابع انسانی.
نکات طلایی و تلههای کنکوری: برجسته کردن ظرافتهای علمی، تعاریف تخصصی و تفاوتهای میان نظریههای مدیریت و روانشناسی که طراحان سوال در کنکور علاقه ویژهای به طرح تست از آنها دارند.
ارائه بانک تست و پاسخنامه تشریحی: گنجاندن سوالات چهارگزینهای استاندارد و تألیفی به همراه کنکورهای سالهای گذشته در پایان هر فصل برای سنجش میزان یادگیری و تسلط بر مطالب خواندهشده.
بخش سوم: چرا باید این کتاب را از وبسایت «سری استخدامی ایران» تهیه کنید؟
در مسیر پرچالش آمادگی برای کنکورهای ارشد و دکتری، دسترسی سریع، آسان و اقتصادی به منابع اصل و اورجینال، کلید موفقیت است. خرید این کتاب از وبسایت سری استخدامی ایران ویژگیهای متمایزی دارد:
تضمین ۱۰۰ درصدی اصالت نسخه: ارسال کتابهای اورجینال، چاپ جدید و کاملاً سالم بهطور مستقیم از ناشر اصلی.
صرفهجویی حداکثری در زمان: حذف دغدغههای مراجعه حضوری به بازار کتاب و دسترسی سریع به منابع مورد نیاز در آستانه کنکور.
پشتیبانی تخصصی: ارسال کتب با بالاترین استانداردهای بستهبندی ضدضربه برای حفظ سلامت فیزیکی محصول.
بخش چهارم: این کتاب مناسب چه کسانی است و چه دستاوردی دارد؟
به عنوان یک منبع آموزشی و کنکوری قدرتمند، این کتاب برای گروههای زیر طراحی و تدوین شده است:
داوطلبان کنکور کارشناسی ارشد و دکتری روانشناسی صنعتی و سازمانی و مدیریت منابع انسانی: جهت تسلط کامل بر مباحث این درس و کسب درصد بالا در آزمون.
دانشجویان مقاطع کارشناسی روانشناسی و مدیریت: به عنوان منبع کمکدرسی استاندارد برای یادگیری ریشهای و کاربردی مسائل سازمانی.
پژوهشگران، مدیران منابع انسانی و متخصصان حوزه کار: برای درک بهتر رفتار انسانی در محیطهای کاری و ارتقای بهرهوری سازمانی.
دستاورد نهایی: این اثر به شما میآموزد و تمرین میدهد؛ چگونه به جای حفظ کردن طوطیوار مطالب، نظریههای صنعتی و سازمانی را تحلیل کنید و به راحتی از پسِ سوالات مفهومی و محاسباتی کنکور بربیایید.
بخش پنجم: سرفصلهای کلیدی و نقشه راه کتاب (فهرست)
بخش اول: کلیات، تاریخچه و روشهای پژوهش در روانشناسی صنعتی و سازمانی
بخش دوم: روانشناسی صنعتی (تحلیل شغل، کارمندیابی، گزینش، ارزشیابی عملکرد و آموزش کارکنان)
بخش سوم: روانشناسی سازمانی (انگیزش شغلی، رضایت شغلی، نگرشهای شغلی و تعهد سازمانی)
بخش چهارم: رهبری، قدرت، سیاست در سازمان و پویاییهای گروهی
بخش پنجم: استرس شغلی، ایمنی، بهداشت روانی در محیط کار و رفتار شهروندی سازمانی همراه با تستهای کنکوری و پاسخنامه تشریحی
بخش ششم: گام آخر؛ خرید آسان، ارسال فوری و سالم
اگر به دنبال معتبرترین و جامعترین منبع درسنامه و تست روانشناسی صنعتی و سازمانی برای موفقیت در کنکور هستید، تردید را کنار بگذارید. همین حالا کتاب «روانشناسی صنعتی و سازمانی» (انتشارات وانیا) را به سبد خرید خود در وبسایت سری استخدامی ایران اضافه کنید.
کتاب روان شناسی صنعتی و سازمانی از انتشارات وانیا از طریق فروشگاه اینترنتی سری استخدامی با بالاترین تخفیف و قابلیت ارسال سریع از طریق پست پیشتاز ، تیپاکس ، ارسال هوایی و ... به سراسر کشور امکان پذیر است.
مجموعه ما با تکیه بر سرعت بسیار بالای پردازش سفارشات و بستهبندیهای کاملاً ایمن، این کتاب ارزشمند را در سریعترین زمان ممکن و با سلامت کامل به دست شما میرساند تا با خیالی آسوده، تمام تمرکز خود را روی مسیر موفقیت تحصیلی و شغلی متمرکز کنید؛ همین حالا به سبد خود اضافه کنید.
(( برای عزیزان تهرانی ارسال فوری از طریق پیک موتوری نیز امکان پذیر است ))
(ارسال رایگان از طریق پست پیشتاز برای سفارش های بالاتر از 5 میلیون تومان)
















هنوز نظری ثبت نشده
اولین نفری باشید که نظر میدهید
ثبت نظر